Unternehmensentwicklung für KMU

Der Mittelstand ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft. Ich würde da die kleinen Unternehmen mit einschließen. D.h., viel Arbeit für …
Inhaber und Geschäftsführer sind meist persönlich, verantwortlich und stark engagiert. Hohe zeitliche und persönliche Belastungen durch viele und vielseitige Aufgaben, Probleme und Konflikte mit Kunden, Lieferanten, Mitarbeitern und Banken sind die Regel. Häufig bleibt der persönliche wirtschaftliche Erfolg hinter den Erwartungen zurück.
Was möchte ich mit Ihnen – meinen Kunden und Auftraggebern - erreichen? Recht einfach:

  • mehr Freude, weniger Probleme für den Geschäftsführer / Inhaber und möglichst auch für die meisten Mitarbeiter
  • mehr Plus auf dem Konto
  • ein starkes Miteinander

Das ist nicht nur machbar. Diese drei Dinge gehören zusammen! Geht es dem Chef gut – geht es dem Unternehmen gut und umgekehrt.
Interessiert an einem Austausch? Rufen Sie mich an, oder nehmen Sie Kontakt mit mir auf!
Die Fragestellungen und Ansatzpunkte können sehr verschieden sein. Von der Beraterseite finden Sie hier – moderne – Schlagworte meist wichtig und inhaltsleer.
Aber: Was ist Ihr Fragestellung? Die Lösung welchen Problems würde Sie weiterbringen?

Probleme, wie Sie Kunden formuliert haben. - Die Themen, wie ich sie für meine Arbeit formuliert habe. - Konkrete Leistungen

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